Een klein geschenk is vaak een groot gebaar en is geen loon!
07 oktober 2011
U heeft misschien ook de gewoonte om uw werknemer bij een speciale gelegenheid een klein geschenk te geven, bijvoorbeeld een fruitmand bij ziekte of een bos bloemen bij in- of uitdiensttreding, een jubileum, een verjaardag of bijvoorbeeld op secretaressedag.
Het is niet altijd even duidelijk of het geschenk tot het loon van de werknemer behoort. Daarom is hiervoor een praktische regeling getroffen. De Belastingdienst neemt aan dat bij gelegenheden waar ook anderen dan de werkgever een attentie zouden geven, geen sprake is van loon als het geen geld of waardebonnen betreft en de factuurwaarde (inclusief BTW) niet hoger is dan € 25.
Bron: Fiscount